宁波正昊企业管理咨询有限公司本公司拥有一批在质量及质量管理、精益生产、采购和供应链管理、销售管理、人力资源管理、通用管理、EHS管理和管理体系标准认证咨询方面的*培训讲师和顾问，他们都拥有在世界五*十年以上的管理工作经验，且受过系统的专业训练和演讲技巧训练，在培训和咨询活动中深得客户的**！到目前为止，强思企管已经为近5000家的世界五*在华企业、国有大中型企业和优秀民营企业进行了令人满意的培训和咨询服务！拥有丰富的实践经验和众多的成功案例，深得客户及TUV、BSI、DNV、BV、UL、LR、SGS、ITS、CQC、SAC、方圆等国内外**认证机构的**！
贯彻意义
首先，较经济的。
很多大公司，如诺基亚，三星等国际**公司，如果有产品外加工，或对外进行采购，他们有规定必须是通过标准认证的。因为这是合作商安全进行供应的基本条件。想想因为管理混乱，你的产品再*，质量再好，出了问题，客户也要承担风险的。
还有，产品出口，商检方面也要求你通过质量标准的。
随着世界经济的发展，和通过职业健康认证和环境认证的公司合作已经是一各趋势。当年沃尔玛在中国的加工点如果通过了职业健康认证，别人就不会说他和血汗工厂合作了。
其次，内部利益
很多公司都不懂管理，而质量体系的好处，就是从标准的角度，让专业人士给你制定了一整套制度和流程。只要制度制定的合理，大家严格按照各个标准去做，那企业运营也会顺畅，管理者也只要花精力去处理非常规事件。当然，好的标准里也有对非常规事件处理的规定。一句话，制度化管理模式的建立。有了规范，新人报到，拿本制度文件，学习学习，就知道该岗位怎么做了。
较后，企业文化
那么企业如果都贯彻的好了，那这个企业就很厉害，可以随时应付各种变革和发展了。因为，这些企业执行的好很困难，需要好的管理人员推行，以及所有人员的平等遵守。所以，执行的好，说明你的企业管理水平高，员工素质好，执行力强。
折叠编辑本段认证作用
体系认证咨询： ISO9000 国际质量管理体系、ISO14000 国际环境管理体系、TS16949汽车配件质量管理体系、ISO13485 医疗器械质量体系、QC080000 危害物质管理体系、ISO22000食品行业质量管理体系、OHSAS18000 职业健康安全管理体系、FSC 森林认证、ICTI 玩具行业商业行为守则、SA8000 社会责任体系认证、食品及相关产品生产许可证(QS)、工业生产许可证。我们与国内外**认证合作机构：中国质量认证中心、方圆认证中心、万泰认证中心、环通认证中心、赛宝认证、中国香港品质保证局等国内认证机构，以及ABS、API、ALGI、APCER、TUV、BSI、SGS、DNV、ITS、 BVQI、UL 等国际**机构。宁波顺通之所以能快速得到客户的认同和信赖，主要是公司的*管理顾问部分来自于曾在SGS、BV、ITS 等国际第三方认证机构从事工厂审核的*审核员,部分来自于曾在大型工厂从事多年社会责任/质量/反恐安全等相关验厂工作的职业经理人。咨询顾问均接受过相关课程的专业培训,并有多年相关工作的经验,能为工厂因地制宜，量身定制，提供本土化的解决方案，让客户在较短时间内以较经济较简单的方法*客户验厂。此外，我们与各审核机构均保持着良好的关系。 以“客户至上，诚信**”为服务理念和基本准绳、以“专业、高效、诚信、创新”为服务方针。致力于成为中国咨询行业的*者。
企业实施OHSAS18001认证咨询的意义
标签：OHSAS18001
1、产生直接和间接的经济效益
实施OHASA18000可以明显提高企业安全生产的管理水平。另外，作业条件的改善能明显提高职工的劳动效率。生产力作为一种资本存量可通过对人的投资而提高，其回报率比任何物质资本投资都高（舒尔茨的人力资本理论）。
2、消除非税壁垒，促进国际贸易
职业安全卫生问题与环境问题一样，日益受到各国的关注，许多国家以此为借口对他国的产品采取单方面进口限制，因而OHSAS18000标准有助于企业完善国际互认条件，顺利开展贸易活动。
3、减少职业事故和员工职业病发生的费用。
各组织通过建立、完善职业安全卫生管理体系，从而达到对工伤事故及职业病的有效控制，保护员工及相关方的安全和健康。
4、是现代企业的标志
现代化的企业应该是环境优美，空气清新，职工的安全与健康受到重视和关因心。因此贯彻OHSAS18000和ISO9000、ISO14000标准，建立相应管理体系并取得认证已成为现代企业的标志，在21世纪将成为企业界的一种时尚。
OHSAS18001职业健康安全管理体系,随着经济的快速增长,与生产密切相关的职业健康安全问题已受到人们的普遍关注。我国根据国际相关标准的发展及国内职业健康安全管理的需要,制定、发布实施了GB/T28001-2001标准,该标准体现了现代安全科学理论中的系统安全思想,它通过系统化的预防管理机制,以减少工伤事故,降低职业病危害,改善劳动条件,体现以人为本,调动了员工积极性;有效控制各种职业健康安全风险,也是消除国际贸易中的有关劳工安全的非关税贸易壁垒的有力武器。
标准特点
1、要求高管理者对遵循法律、法规和持续改进作出承诺
2、强调危害辨识,风险评价和风险控制,体现“安全,预防为主”的思想
3、未规定具体的职业健康安全绩效指标,要求在符合法律法规的基础上持续改进
4、强调不但组织要遵守法律、法规,而且还要对相关方施加影响
5、要求对组织的危害实施全过程控制
6、要求对潜在的紧急突发事件,建立应急准备和响应计划和程序
实施意义
1、提高组织管理水平及员工职业健康安全意识
2、提高员工遵守职业健康安全法律、法规的自觉性
3、消除或降低职业健康安全风险
4、改善组织形象,增强组织的核心竞
OHSAS18001职业健康安全管理体系,随着经济的快速增长,与生产密切相关的职业健康安全问题已受到人们的普遍关注。
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